Немецкая Карта возможностей (по-немецки — Chancenkarte) представляет собой путь для соискателей, который позволяет квалифицированным иностранцам переехать в Германию и искать работу, уже находясь в стране. Вместо того чтобы иметь предложение о работе до приезда, вы зарабатываете своё место с помощью балльной системы, которая вознаграждает навыки, опыт, знание языка и другие практические факторы.
Идея, лежащая в основе балльной системы
Карта возможностей была введена в рамках усилий Германии по привлечению квалифицированных работников из-за пределов Европейского союза. Основная идея проста: вместо того чтобы требовать трудовой договор заранее, Германия позволяет вам продемонстрировать свой потенциал с помощью оценочной карты.
Вы набираете баллы по нескольким категориям. Чем больше пунктов вы отмечаете, тем сильнее ваша заявка. К типичным факторам, приносящим баллы, относятся:
- Квалификация — признанный диплом университета или профессиональное образование.
- Опыт работы — соответствующие годы работы в вашей области.
- Знание языков — знание немецкого обычно учитывается в наибольшей степени, но знание английского также может помочь.
- Возраст — более молодые заявители нередко получают больше баллов.
- Связь с Германией — например, предыдущее пребывание или учёба в стране.
Существует минимальный порог баллов, которого вы должны достичь, чтобы соответствовать требованиям. Количество баллов, присуждаемых за каждую категорию, а также общий порог устанавливаются законом и могут со временем корректироваться. Правила меняются — подтвердите актуальные показатели и последнюю систему начисления баллов у квалифицированного юриста или в компетентном немецком ведомстве, прежде чем полагаться на них.
Кто соответствует требованиям
Как правило, есть два способа получить право на участие. Первый — ускоренный путь для тех, кто уже имеет полное признание своей иностранной квалификации в Германии: если ваш диплом или профессиональное образование официально признаны эквивалентными, вы можете соответствовать требованиям, вообще не набирая баллов.
Второй — балльный путь, для тех, кто пока не имеет полного признания, но всё же обладает сильной квалификацией. Чтобы пойти по этому пути, вам обычно требуется признанный иностранный диплом о высшем образовании или профессиональная квалификация, а также базовый уровень немецкого или английского языка, и затем достаточное общее количество баллов.
Вам также потребуется подтвердить, что вы способны обеспечивать себя финансово в течение вашего пребывания, обычно путём доказательства доступа к определённой сумме денег или наличия договорённости о работе на неполный день. Требуемое финансовое подтверждение устанавливается нормативными актами и время от времени обновляется, поэтому относитесь к любой прочитанной сумме как к ориентировочной и проверяйте действующее требование перед подачей заявления.
Что позволяет Карта возможностей
Карта выдаётся на ограниченный срок — нередко около года, — в течение которого ваша основная цель состоит в том, чтобы искать квалифицированную работу. Важно, что она не оставляет вас без дела во время поиска.
- Вы можете заниматься работой на неполный день в пределах недельного лимита, чтобы помочь покрыть расходы на проживание.
- Вы можете проходить пробную занятость у потенциального работодателя в течение короткого периода, чтобы обе стороны могли проверить, насколько вы подходите друг другу.
- Вы можете посещать собеседования, выстраивать связи и проходить дальнейшую оценку своей квалификации, находясь в Германии.
Эти допустимые объёмы работы ограничены, и лимиты установлены законом. Если вы не уверены, сколько часов вам можно работать или что считается пробной занятостью, проверьте действующие ограничения, а не полагайтесь на догадки: ошибка в этом вопросе может повлиять на ваш статус.
Как это ведёт к работе и более длительному пребыванию
Карта возможностей — это мост, а не пункт назначения. Как только вы находите подходящую должность, цель состоит в том, чтобы перейти с карты соискателя на полноценный вид на жительство для работы.
Переход на разрешение на работу
Когда вы получаете соответствующее предложение о работе, вы, как правило, подаёте заявление об изменении своего статуса на вид на жительство, основанный на трудоустройстве, — например, Голубую карту ЕС, если вы удовлетворяете условиям по заработной плате и квалификации, или иное разрешение для квалифицированных работников. Сама Карта возможностей является временной, поэтому именно совершение этого перехода до истечения её срока обеспечивает ваш следующий шаг в Германии.
На пути к постоянному проживанию
Как только вы работаете на основании стабильного разрешения, время, проведённое в Германии, со временем может засчитываться в счёт получения постоянного места жительства (поселения). Квалификационные периоды и условия различаются в зависимости от имеющегося у вас разрешения и ваших обстоятельств, и они тоже могут меняться, поэтому стоит проверить, что применимо в вашем случае.
Практические моменты, о которых стоит помнить
Есть несколько реалий, к которым стоит подготовиться. Карта не является гарантией работы — это возможность её найти, и поиск требует усилий. Вам следует стремиться приехать с достаточными сбережениями, с переведённым и хорошо подготовленным комплектом документов и с реалистичным пониманием спроса в вашей области в Германии.
Признание документов может оказаться самой медленной частью процесса. То, рассматривается ли ваша иностранная квалификация как признанная или лишь как сопоставимая, может изменить, по какому пути вы пойдёте и сколько баллов наберёте. Часто разумно начать процедуру оценки признания заранее.
Наконец, помните, что иммиграционные правила в Германии развиваются, и отдельные случаи сильно различаются в зависимости от гражданства, профессии и семейного положения. Показатели по баллам, финансам, рабочим часам и срокам действия — все они могут быть пересмотрены. Всегда подтверждайте действующие правила, прежде чем принимать решения.
Заключительное слово
Карта возможностей может стать по-настоящему гостеприимным путём на немецкий рынок труда для квалифицированных иностранцев, но всё решают детали — ваши баллы, ваш статус признания и сроки вашего перехода на разрешение на работу. Поскольку эти правила меняются и каждая ситуация уникальна, данное руководство является лишь общей информацией, а не юридической консультацией. Прежде чем подавать заявление или принимать решение о переезде, стоит обратиться к квалифицированному иммиграционному юристу в Германии, который сможет рассмотреть ваши конкретные обстоятельства и подтвердить применимые к вам показатели.
Часто задаваемые вопросы
Нужно ли иметь предложение о работе до подачи заявления на Opportunity Card?
Нет. Весь смысл Opportunity Card (Chancenkarte) в том, что она позволяет квалифицированным иностранцам переехать в Германию и искать работу, уже находясь в стране, а не требовать трудового договора заранее. Вместо предложения о работе вы зарабатываете своё место через балльную систему, которая учитывает квалификацию, опыт работы, знание языка, возраст и вашу связь с Германией. Существует минимальный порог баллов, который необходимо набрать; система оценки установлена законом и может меняться, поэтому уточните актуальные показатели, прежде чем на них полагаться.
Могу ли я работать, находясь по Opportunity Card?
Да, но с ограничениями. Карта позволяет работать неполный рабочий день в пределах установленного недельного лимита, чтобы покрывать расходы на проживание, а также проходить кратковременную пробную занятость у потенциального работодателя, чтобы обе стороны могли оценить, подходят ли они друг другу, пока вы ходите на собеседования и проходите оценку квалификации. Эти возможности ограничены законом, и ошибка в количестве часов или в понимании того, что считается пробной занятостью, может повлиять на ваш статус, поэтому уточняйте действующие лимиты, а не гадайте.
Что происходит по истечении Opportunity Card? Ведёт ли она к долгосрочному пребыванию?
Карта — это мост, а не конечная точка, и выдаётся на ограниченный срок, часто около года. Получив подходящее предложение о работе, вы должны перейти с карты соискателя на полноценный вид на жительство с правом работы — например, на Голубую карту ЕС, если вы отвечаете условиям по зарплате и квалификации, либо на другое разрешение для квалифицированных специалистов. Именно своевременный переход до истечения карты обеспечивает следующий шаг, а время, проведённое на стабильном виде на жительство, со временем может засчитываться в счёт постоянного проживания.
У меня иностранная квалификация, но она пока не признана в Германии. Могу ли я всё же претендовать?
Возможно. В целом есть два пути: ускоренный — для тех, кто уже имеет полное признание своей иностранной квалификации и может претендовать вообще без набора баллов, и балльный — для тех, у кого полного признания нет, но кто обладает сильными документами об образовании плюс базовым знанием немецкого или английского. От того, считается ли ваша квалификация признанной или лишь сопоставимой, зависит, по какому пути вы пойдёте и сколько баллов наберёте, поэтому часто разумно начать процедуру признания заранее. Вам также потребуется подтвердить, что вы способны обеспечивать себя финансово в период пребывания.
Официальные источники
Правила, сборы и пороги меняются. Перед тем как действовать, сверьтесь с официальным источником.
- BAMFмиграционная служба
- Bundesrechtsanwaltskammerколлегия адвокатов — проверить юриста